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Economia

Trabalhadores reivindicam direitos rescisórios de empresa de deputado

12 de janeiro de 2023 Economia
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SNJ
Trabalhadores da SNJ afirmam que são obrigados a assinar carta de demissão; Saullo Vianna nega (Foto: Acervo Pessoal)
Do ATUAL

MANAUS – Funcionários da SNJ, empresa do deputado federal eleito Saullo Vianna (União Brasil), alegam que estão sendo obrigados a assinar carta de demissão para que a empresa não pague direitos trabalhistas. Saullo Vianna nega.

Ao ATUAL, funcionários informaram que a SNJ realizava transporte de cargas do Aeroporto Internacional Eduardo Gomes, em Manaus. O contrato terminou no dia 10 deste mês de janeiro. Os trabalhadores disseram que quem seria contratado pela nova empresa que assumiu os serviços deveria assinar carta de demissão.

Os funcionários disseram que apresentarão denúncia no Ministério Público do Trabalho na próxima segunda-feira (16).

Consultado, Saullo Vianna negou que a SNJ esteja obrigando os funcionários a assinar carta de demissão. O político e empresário afirma que todos receberão as rescisões trabalhistas conforme a lei, mas que somente os que não foram admitidos pela nova empresa receberão a multa rescisória de 40% do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço), paga ao trabalhador demitido sem justa causa.

“No caso, o funcionário que vai trabalhar em uma outra empresa diretamente já, como é esse o caso que está acontecendo, ele vai receber as verbas indenizatórias. A empresa SNJ não vai pagar, no caso, a multa do 40% do FGTS porque eu não estou demitindo, o funcionário é que está saindo porque ele já tem um novo emprego”, disse.

Vianna afirma que os que estão trabalhando na nova empresa assumiram o cargo ilegalmente. “Porque eles ainda não pediram a baixa da carteira deles. Eu poderia até entrar na Justiça para pedir uma justa causa, mas não é o caso porque a empresa não vai fazer isso. Vai pagar as verbas indenizatórias de todos”, declarou.

O deputado acrescenta que o contrato de trabalho foi finalizado nesta quarta-feira (11) e, por lei, a empresa tem dez dias da comunicação para pagar as verbas trabalhistas dos funcionários. “Informo ainda que 90% dos funcionários já foram admitidos em outra empresa e que na data de hoje já se encontram trabalhando”, afirmou.

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Assuntos destaque, direitos trabalhistas, funcionários, Saullo Vianna, SNJ
Redação 12 de janeiro de 2023
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3 Comments
  • JULIO disse:
    13 de janeiro de 2023 às 05:37

    Posição COMPLETAMENTE DISTORCIDA. Essa do SAULLO VIANNA.
    Usou de MÁ FÉ com os funcionários!
    Antes mesmo do contrato vencer, o AGUINELO ( quem estava responsável pela SNJ no TECA) Já tinha marcado reuniões para falar sobre a demissão, pois a SNJ havia perdido a licitação. Inclusive, fez reunião de DESPEDIDA! Em momento algum falou em alocar funcionários em outro posto ou outro local. REPITO, EM MOMENTO ALGUM!
    Sr. SAULLO VIANNA. TENHA A TRANSPARENCIA QUE TANTO ERA FALADA PELA EMPRESA! CUMPRA COM SUAS OBRIGAÇÕES!

    Responder
  • Anônimo disse:
    13 de janeiro de 2023 às 06:05

    MENTIRA!
    FOMOS COAGIDOS A FAZER CARDA DE PROPRIO PUNHO, ABRINDO MÃO DE NOSSOS DIREITOS.

    Responder
  • Anônimo disse:
    13 de janeiro de 2023 às 14:03

    Que mentira! A própria empresa recolheu todo o fardamento dos funcionários e credencial dos funcionários.

    Assuma suas responsabilidades Sr. Saullo Vianna.
    Cadê a transparência que era tão falada?

    Responder

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